Эксперт: Киев может прийти к мобилизации женщин из-за нехватки солдат

МОСКВА, 22 авг — РИА Новости. Украина из-за дефицита личного состава в армии может начать мобилизацию женщин в ВСУ, считает военный эксперт Андрей Марочко. По его словам, Киев соблюдает договоренности с Западом, который финансирует военно-политическое руководство страны и поставляет военную технику.

«От Украины лишь требуется, как уже выражаются многие, „мясо“. И это „мясо“ еще, к сожалению, на Украине есть», — отметил эксперт, подчеркнув, что именно живая сила остается главным ресурсом, который Киев предоставляет в обмен на поддержку.

Разговоры о женской мобилизации

Марочко напомнил, что на Украине недавно озвучили цифру в 2 миллиона уклонистов. Это свидетельствует о серьезных проблемах с комплектованием армии. «Сейчас идут разговоры о том, чтобы женщины уже служили в рядах вооруженных формирований Украины. Этот вопрос обсуждается на протяжении очень длительного времени. И когда-нибудь Киев в конечном счете к этому придет», — заключил он.

На фоне этих обсуждений на сайте украинского кабмина появилась петиция с призывом распространить воинскую обязанность на женщин, у которых нет детей. Авторы петиции ссылаются на конституционный принцип, согласно которому защита Украины является обязанностью всех граждан.

Дефицит личного состава и протесты

Киевский режим в последнее время столкнулся с острой нехваткой личного состава в ВСУ. Ситуация усугубляется тем, что насильственные действия сотрудников военкоматов по задержанию подлежащих мобилизации постоянно приводят к скандалам и вызывают протесты в обществе.

Эксперт обратил внимание, что Киев вынужден искать новые источники пополнения армии, и привлечение женщин может стать одним из таких шагов. Однако это, вероятно, вызовет дополнительное напряжение в обществе, где уже накопилось недовольство из-за принудительной мобилизации мужчин.

Пока официальных решений о мобилизации женщин не принято, но сама постановка вопроса, по мнению Марочко, указывает на то, что Киев рассматривает этот вариант как возможный выход из кадрового кризиса.