Бывший глава M&S займётся проблемой молодёжной безработицы в Британии

Бывший генеральный директор Marks & Spencer Марк Болланд был назначен советником правительства Великобритании по вопросам занятости. Это часть последних усилий властей по борьбе с растущим кризисом безработицы среди молодёжи. Болланд, руководивший розничной сетью с 2010 по 2016 год, возглавит саммит бизнес-лидеров, посвящённый этой проблеме.

Беспокойство вызывает тот факт, что около миллиона британцев в возрасте от 16 до 24 лет — каждый восьмой — не учатся, не работают и не проходят профессиональную подготовку. Эта группа, известная как Neets, может вырасти до 1,25 миллиона к 2030-м годам, если не принять радикальных мер. Такое предупреждение содержится в промежуточном докладе бывшего министра здравоохранения Алана Милбёрна, опубликованном в четверг.

Новая роль Болланда

С учётом выводов Милбёрна Болланд был назначен ведущим независимым директором в Департаменте труда и пенсий (DWP), сообщила пресс-служба премьер-министра в субботу. Выбор пал на Болланда не случайно: он уже сотрудничает с DWP через свою благотворительную организацию Movement to Work, которая помогла более чем 200 тысячам безработных молодых людей найти работу.

В правительстве заявили, что Болланд будет работать с ведущими генеральными директорами различных секторов, чтобы «создать чёткие пути к трудоустройству и решить давнюю проблему молодёжной безработицы». Он также будет консультировать министра труда и пенсий Пата Макфаддена по вопросам реагирования на выводы доклада Милбёрна.

Макфадден подчеркнул, что назначение Болланда — это ясный сигнал о серьёзности намерений правительства в решении проблемы молодёжной безработицы.

Поддержка молодёжи с ограниченными возможностями

Важная часть новой роли Болланда — работа с благотворительными организациями, поддерживающими молодых людей с инвалидностью, чтобы гарантировать им доступ к обучению и возможностям трудоустройства. Сам Болланд заявил, что он «горд и воодушевлён» возможностью сотрудничать с правительством, и подчеркнул важность совместных усилий бизнеса и государства для успеха молодых людей.

Проблема стоит остро: доля Neets в Великобритании значительно выше, чем во многих развитых странах. Например, в Нидерландах этот показатель составляет около 5%, тогда как в Британии — 12,5%. Доклад Милбёрна также показывает, что шестеро из десяти молодых людей никогда не имели работы (в 2005 году — четверо из десяти). Экономический ущерб от кризиса оценивается примерно в 125 миллиардов фунтов стерлингов.

В докладе отмечается рост числа молодых людей, признанных непригодными к работе из-за проблем со здоровьем, включая тревожность, депрессию и нейроонтогенетические расстройства. При этом на каждые 25 фунтов, которые правительство тратит на пособия для молодёжи, выделяется лишь 1 фунт на помощь в поиске работы. Почти половина тех, кто оформил пособие по инвалидности или болезни до 24 лет, остаются без работы или вне образования спустя десятилетие.