Увольнение за токсичность в России: что говорит закон
Уволить сотрудника только за токсичное поведение в России нельзя – такой формулировки нет в Трудовом кодексе. Однако если токсичность выражается в конкретных нарушениях, работодатель может расторгнуть договор.